第六章,重点培养(1 / 1)

刘峰点了点头,他这次来汇报的核心,就是要公司注重人才培养。

老板盘算着:“既然有名气的老人都被签走了,那咱们可以从新人入手,价格低,而且有底子的新人。”

他看向刘峰问:“你有人选吗?”

刘峰笑道:“老板,我来之前就已经在琢磨该培养哪些新人了,不过我刚刚有个新发现。”

他拿出手机,播放了一个视频。

“这是那个新节目的录制现场?”

老板一眼就看出视频是一个节目的录制现场,而且根据节目的舞台布置和几个眼熟的明星,他又猜出了是哪个节目。

刘峰点了点头,道:“这是咱们选手在现场偷拍的,现在上场的这个练习生叫秦峰。”

老板静静看着那个抱着吉他的青年坐在舞台中央,期待着他的表演。

好在偷拍的距离较近,还能听清楚吉他弹奏的声音和秦峰的歌声。

听着这首全新的歌曲,老板也忍不住的点头肯定。

虽然他在音乐是个外行,但是他听得出来这是首好歌。

视频到后面,视角转到了导师席上已经哭成泪人的施琳。

最后,视频还记录下一众导师对秦峰的评价和施琳泪崩离场的一幕。

看完这个小视频,老板深吸一口气。

“刚刚那个导师说,这是首原创歌曲?”

刘峰收起手机,道:“我专门查过,这首歌没有抄袭痕迹,确实是首原创歌曲。”

老板一拍手,脑中盘算着接下来的计划。

“能让导师们这样高度评价,还把施琳感动哭了,我估计这个节目播出之后,这个人就要火了。”

“趁他还是个练习生,先联系他,不管多少钱,把他挖过来!”

老板直接冲着刘峰下达命令。

然而刘峰却坐在那里无动于衷,甚至笑了起来:“老板,不用挖,他就是咱们公司的练习生。”

“咱们公司还有这种人才?”

老板都有点不敢相信,自己手下有这么厉害的人,自己这个当老板的竟然不知道?

“这个练习生刚来那几年一直没什么特点,跟着出了几次活动也没火起来,他也没说自己有创作的本事,所以公司一直没太看重他。”

“这次节目本来是打算主推其他人的,谁也没想到这个人竟然在这个节目里唱了首原创歌曲,而且歌曲的水平还不低,只能说此人不鸣则已,一鸣惊人!”

老板觉得刘峰说的有道理,眼下这个机会可不能错过。

“这人有原创的本事,再加上长的也不错,是个值得捧的苗子。”

“这样,你先联系他,把这首新歌给录出来,顺便再给他安排几个活动,接下来的一段时间里,他就是咱们音乐部的主推明星。”

刘峰点了点头,随后就拿出手机,拨通了一个电话。

......

此时,正在练习生宿舍吃饭的秦峰突然接到了一个陌生的电话。

“喂?”

接电话的时候,秦峰的内心还有点小小的期待。

“喂,我是刘峰,你现在来公司三楼,我在这里等你。”

“好,我这就过去。”

秦峰果断的回答,让电话那头的刘峰都有些意外。

秦峰身为公司的一员,当然知道他们的领导刘峰的名字。

而他之所以像是早就做好心理准备的样子,完全是因为他自信自己在录制现场的表现,会引起公司上层的重视。

挂了电话秦峰不着急走,而是先猛干两大口饭,同时还查看了刚刚解锁的系统功能。

【知名度达到1000】

【获得1点自由分配属性点】

【解锁作品兑换商城】

【宿主可用知名度兑换娱乐作品】

......