\&把器械分给他们。\&命令下达。

“小李，你带人接收。”杨厂长指示。李怀德和何雨柱一同，与保全科人员一道，开始搬取背后的枪械、大量**以及一门迫击炮。这一切无疑反映出上层对轧钢厂的高度重视和期望。

的确如此，炼钢厂是关键部门，再怎么重视也不过分。

何雨柱下令：\&都搬进武器库去存放。\&

随着武器入库，双方领导在交接单上签了字后确认完成转移。

保卫科每个人都配发了武器，他们拿着心爱的装备，喜不自禁。

何雨柱提醒道：\&没事就不要乱动这些武器，一旦失手引发误操作，别说是我，大家都担不起责任！\&

宋文康回应：\&何副科长您放心，我会照看好秩序的！\&

赵建设建议：\&我认为白天没有必要使用武器，到了夜班值守时，再分配给值勤人员比较好。\&

何雨柱点头表示赞同：\&这个建议不错！\&

\&就这样吧，别擦拭过多，否则要磨损漆面的。\&

武器入柜后，何雨柱重新加入到领导的行列。

经过厨房时他并未进入，只是经过。

厂长杨介绍道：\&尊敬的各位，为解决工人们的餐饮问题，我们第二食堂已经落成。”

\&另外还招了一些新员工负责运行。”

厂长杨赞许道：\&非常好，天地间没有什么比吃更重要，解决了工人们的餐饮需求，你们工作得真出色！\&

得到了认可，众人继续深入厂内。

李怀德引领来到一处还在建设中的工地：\&诸位领导，我来为大家介绍一下这边。\&

指着工地，他介绍道：\&这是计划建一个澡堂，专为工人提供洗浴的场所，旁边设有浴室和开水间，工人们可以随时在这里获取热水。\&

上级领导表示赞赏：\&考虑得相当周到全面。\&

对于后勤主任李怀德，问道：\&你作为后盾主任工作得很好，但对于工人洗澡如何收费的考量呢？\&

在李怀德还要进一步阐述时，厂长杨接过话头：

\&领导，我们打算采用澡票制、水票制进行收费，但定价仅为成本价，确保公正。\&

傅老接着表态：\&嗯，只要以成本价为原则，这是一个可接纳的思路。\&

接着，厂长杨指向一片空白地带：\&还预备将那里改造为运动场，设立一些活动，让工人们也能在闲暇时间娱乐一番！\&

傅老特别点名：\&李怀德，这个归你作为后勤主任处理，要尽善尽美。”