2007年9月19日 星期三 晴

早上劳动法的课程在玩游戏，开了一个辩论，说唐僧取经四师徒要开除一个，你选哪一个呢？

这种假设性的问题是没有答案的，毕竟每一个人都是很重要的，特别是在企业不同的阶段，都会发挥着不同的作用。你说硬要裁掉一个，那就只能避重就轻。结合课本的知识，我们选择了猪八戒，理由很简单。就是结合着组织行为学上的理论，大般无奈下的选择吧。

其他小组也纷纷给出了答案。果不其然，各种答案都有，但是唯一不会被裁掉的，就只有唐僧，其实我觉得唐僧被裁掉的可能性也不小啊。

虽然他是领导，只是一个领导去了，另外一个就会自动替补成领导，也不是没有可能的，这只是我的一个想法，在小组里面更多的是倾向于猪八戒，所以我们也依然选择了这一个作为，我们这次讨论的答案。

也知道是没有所谓正确答案的讨论，所以我们一直在努力寻找着可以支撑我们这一答案的论点，也在想这个回答能否符合老师心中的答案呢？

哎呀，我们什么时候变成阿谀奉承的一族，要符合老师的答案呢嗯，不管怎么说，现在来说老师就是我们的公司领导，就是我们这个大家族的家长，只有符合他的答案才是最终的答案。

哎，我怎么感觉自己在这上面突然有点礼物了，阿谀奉承，领导至上嗯。唉，还是讨论课堂的事情吧，就不要搞这个了。